SHUTTERSTOCK
Jangan melihat semua pekerjaan tersebut sebagai satu kumpulan
tugas yang harus diselesaikan, karena hal itu sama sekali tidak mungkin.
Anda memiliki anak buah, namun Anda hampir-hampir tak dapat meminta
pertolongan darinya karena ia sendiri kewalahan dengan tugas-tugasnya.
Anda merasa sakit kepala karena pekerjaan Anda terbengkalai, dan atasan
terus saja me-request berbagai laporan, menyusun program baru, menyiapkan bahan presentasi untuk meeting,
dan lain sebagainya. Anda tidak tahu mana yang harus didahulukan,
sementara semua orang menganggap permintaan mereka penting dan harus
diprioritaskan.